為進(jìn)一步做好新型冠狀病毒疫情防控工作，最大限度地減少人員外出與聚集，有效防止疫情傳播，更好地保障人民群眾生命健康安全，維護(hù)好當(dāng)事人合法權(quán)益，保障當(dāng)事人、代理人及其他仲裁參與人身體健康，鋼城區(qū)勞動人事爭議仲裁委員委員會結(jié)合工作實(shí)際，現(xiàn)對新型冠狀病毒疫情防控期間勞動人事仲裁工作相關(guān)事項(xiàng)公告如下：

        一、疫情防控期間，因受疫情影響造成當(dāng)事人不能在法定仲裁時效期間申請勞動人事爭議仲裁的，仲裁時效中止。從中止時效的原因消除之日起，仲裁時效期間繼續(xù)計(jì)算。因受疫情影響導(dǎo)致勞動人事爭議仲裁機(jī)構(gòu)難以按法定時限審理案件的，可相應(yīng)順延審理期限。

        二、對已經(jīng)受理尚未開庭審理的、但已書面通知當(dāng)事人在2020年1月31日至2月13日（農(nóng)歷正月初七至正月二十）期間參加庭審活動的案件，安排案件主辦仲裁員通過電話、短信、微信等方式逐一通知當(dāng)事人延期審理，具體開庭時間另行通知。請相關(guān)案件當(dāng)事人或其代理人保持聯(lián)系方式暢通。

        三、已經(jīng)開庭審理但尚未審結(jié)的案件，適時組織當(dāng)事人通過電話、網(wǎng)絡(luò)等方式進(jìn)行調(diào)解，結(jié)案時間作順延處理，疫情防控期間所有仲裁文書（公告送達(dá)案件除外）均郵寄送達(dá)。

         四、當(dāng)事人或其代理人因新型冠狀病毒感染在治療期間、或因疑似感染、密切接觸在隔離期間，以及因區(qū)域隔離、交通管制等無法及時參加開庭的，可根據(jù)《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》第三十五條和《勞動人事爭議仲裁辦案規(guī)則》第三十八條之規(guī)定，向本委申請延期開庭審理。

        五、當(dāng)事人需要提交勞動人事爭議仲裁申請、證據(jù)材料等書面材料的，建議優(yōu)先選擇電子郵件、郵寄辦理或擇期立案，盡量避免現(xiàn)場立案或提交材料，以減少外出、降低風(fēng)險(xiǎn)。電子郵箱：jngczc@163.com。郵寄地址：濟(jì)南市鋼城區(qū)永興路52號313仲裁院辦公室。

        六、疫情防控期間，我們將按照有關(guān)部門要求，在人員聚集的公共區(qū)域采取消毒、體溫檢測、要求相關(guān)人員佩戴口罩等衛(wèi)生防護(hù)措施，請理解并配合。

        疫情防控期間，我委將一如既往地努力提供優(yōu)質(zhì)仲裁服務(wù)，盡最大可能降低疫情對工作帶來的影響。讓我們共克時艱，努力打贏這場防疫戰(zhàn)！在此非常之期，鋼城區(qū)勞動人事爭議仲裁委員會祝愿您與家人平安健康！