国产精品亚洲人在线观看_91pao对白在线播放_久久久精品999_黄网站在线永久免费观看_狠狠干99_国产高清女同学巨大乳在线观看

歡迎登錄濟南市鋼城人才超市!
您當前的位置:首頁 > 職場資訊 > 公告

濟南市鋼城區融媒傳播集團有限公司招聘副總經理公告

來源:濟南市鋼城人才超市 時間:2022-08-20 作者:濟南市鋼城人才超市 瀏覽量:

濟南市鋼城區融媒傳播集團有限公司是鋼城區區屬一級國有文化傳媒企業,主要從事新聞宣傳、戶外廣告設計制作、宣傳片及專題片制作、公眾號運維、各類大型活動組織策劃、技能培訓等業務。因公司業務開展和工作需要,公開招聘副總經理。現將有關事項公告如下:

一、招聘崗位及崗位職責

1.招聘崗位:副總經理1名。

2.崗位職責: 開展文化產業業務運營;負責各類大型活動組織策劃;完成集團下達的各項考核任務,實現集團經營目標。

二、資格條件

1.具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產黨領導,遵守憲法和法律,具有良好的政治素質和道德品行。

2.具有本科及以上學歷,專業要求為新聞學、傳播學、廣播電視編導、經濟學、管理學等相關專業。

3.年齡在40周歲以下(1981年 8月24日后出生)。

4.具備5年以上媒體工作經驗,熟悉政府、媒體工作;具備新媒體行業視角,有獨立的思考和策劃能力、較強的執行能力;優秀的語言溝通能力、談判能力、應變能力及組織協調能力;較強的團隊建設和管理能力。

年齡、工作經歷計算截止時間為公告發布之日。

具有下列情形之一的,不得報名應聘:

1.因犯罪受過刑事處罰的;

2.被開除中國共產黨黨籍、開除公職的;

3.涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未作出結論的;

4.受處分期間或者未滿影響期限的;

5.被依法列為失信聯合懲戒對象的;

6.其他不適宜擔任擬聘任職位的情形。

三、招聘程序

(一)個人報名

1.報名時間。2022年8月24日至8月25日,上午8301130,下午 200 500

2.報名方式。應聘人員根據報考崗位的資格條件,報名前登錄鋼城區人才超市網(www.480555m.com)或幸福鋼城客戶端下載《報名登記表》(附件1)和《誠信承諾書》(附件2)。

應聘人員應于2022年8月25日下午5:00前,本人或委托他人將報名材料送至濟南市鋼城區融媒體中心三樓(濟南市鋼城區朝陽路15號,聯系電話0531—76892115),也可以通過電子郵件發送至jngcrmt@jn.shandong.cn,郵件標題格式為“招聘崗位名稱+姓名”。電子郵件以發送時間為準,逾時不再受理。

3.報名材料。①《報名登記表》(附件1),②《誠信承諾書》(附件2),③近期正面免冠彩照電子版(JPEG格式),④本人有效居民身份證原件,⑤學歷證書(留學歸國人員需提供國家教育部認證書)⑥勞動合同及單位繳納各項保險的證明材料個人自薦材料(包括基本情況、工作經歷、擅長專業、薪酬意向等內容),⑧近年來相關工作業績(成果)證明材料。通過電子郵件方式報名人員,需提供上述材料的原件掃描件(要求清晰可見)。

(二)資格審查

資格審查與報名同步開展,由區委宣傳部、區人力資源和社會保障局、區國有資產管理服務中心、區融媒體中心、區融媒傳播集團有限公司共同負責。資格審查不符合要求的,不進入下一程序。

(三)綜合考核評價

鋼城區融媒傳播集團有限公司副總經理招聘工作領導小組對應聘人員工作經歷、業績進行綜合考核評價,并量化賦分,滿分為100分。根據得分情況,由高分到低分,按招聘計劃1:3的比例確定進入面試人員。

(四)面試

對應聘人員的專業素養、業務能力和崗位匹配度等方面進行綜合評價。面試結果量化賦分,滿分為100分。具體面試時間、地點另行通知。

(五)考察

按照綜合考核評價、面試得分各占50%的比例計算總成績,綜合考核評價、面試成績均計算到小數點后兩位數,尾數四舍五入。根據總成績由高分到低分等額確定考察對象,應聘人員出現總成績并列的,按面試成績由高分到低分確定。由區委宣傳部、區人力資源和社會保障局、區國有資產管理服務中心、區融媒體中心、區融媒傳播集團有限公司組成考察組,對應聘人員進行考察或背景調查,全面了解其政治素質、專業能力、工作業績、職業操守和廉潔從業等情況。

(六)體檢

體檢標準及項目參照公務員體檢有關規定執行。

考察、體檢人員放棄選聘資格或考察、體檢不合格的,根據總成績依次等額遞補。

(七)公示、聘任

根據考察和體檢情況,經履行有關程序后,確定擬聘任人選名單并對外公示,時間為3個工作日。公示期滿無異議的按規定程序辦理聘任手續。

四、管理及待遇

次聘任期限3年(含試用期6個月),聘任期滿表現優秀且工作需要的可續聘。薪酬參照《濟南市鋼城區融媒傳播集團有限公司工資發放標準》中相關薪酬發放規定執行,從企業創收中支出。

五、紀律與監督

招聘工作實行信息公開和全程監督制,接受社會和群眾的監督。對招聘過程中弄虛作假、營私舞弊和違反紀律的人員,將視情節輕重給予相應處分或取消錄用資格。

六、其他事項

1.每位報名者對提交材料的真實性負責。

2.在整個招聘中的任一環節發現報考者不符合崗位條件的,取消其報考或聘用資格。

3.在公開招聘組織實施過程中,按照新冠肺炎疫情防控有關要求,落實防疫措施,必要時對有關工作安排進行適當調整。

本公告由鋼城區融媒傳播集團有限公司副總經理招聘工作領導小組辦公室負責解釋。

咨詢電話:0531-76880695、0531-76892001

監督電話:0531-75873011、0531-76891153


附件1:濟南市鋼城區融媒傳播集團有限公司招聘副總經理報名登記表.docx


附件2:誠信承諾書.docx



鋼城區融媒傳播集團有限公司

 副總經理招聘工作領導小組辦公室

      2022年8月20日


熱門話題
推薦文章
客服服務熱線
0531-75873088
工作日 8:30-17:30
咨詢反饋
常見問題
網站聲明
關于我們
天瑞人力公眾號
人才超市客戶端

主辦單位:濟南市鋼城區委組織部 ?濟南市鋼城區人力資源和社會保障局

承辦單位:鋼城區天瑞人力資源有限公司

版權所有鋼城人才超市 本網站所有信息 未經書面授權不得轉載

地址:濟南市鋼城區永興路52號 郵編:271104 魯ICP備16028630號-2

總訪問量:

主站蜘蛛池模板: 欧乱色国产精品兔费视频_看黄网站在线观看_日日干夜夜操s8_一区二区三区偷拍_九九久久自然熟的香蕉图片_久久精品亚洲精品无码白云TV_亚洲成aⅴ人片久青草影院按摩_久久机这里只有精品 | 一区二区三区二区中文字幕视频_蜜臀AV无码国产精品色午夜麻豆_欧美在线观看自拍影视_天堂久久网_2021久久超碰国产精品最新_黄片毛片av_鲁大师在线视频播放免费观看_成人欧美一区二区三区视频网页 | 欧亚精品一区三区免费_欧美一区二区三区久久精品_99精品在线免费观看_小龙女玉足娇喘蕾丝湿润_福利视频你懂的_国产精品国产三级国产不产一地_日本高清视频不卡_色狠狠久久AV五月丁香 | 野花社区无码HD在线播放_最新的中文字幕_国产私拍精品88福利视频_黄色片在线观看网址_蜜桃成人在线视频_九色在线_青青草污_久久精品欧美 | 中国女人内射6XXXXX_69精品视频_麻豆短视频在线观看_91aaa在线观看_国产精久久久久久妇女av_天天澡天天添天天摸av_国产热RE99久久6国产精品首页_亚洲欧美综合精品成人网站 | 91精品国产免费久久综合_无码无遮挡在线观看免费_精品国产乱码久久久久久1区2匹_欧美乱码卡1卡2卡三卡四卡_日本最新一区二区三区_一道精品一区二区三区_日日操日日插_成人做爰69片免费看网站野花 | 亚洲AV少妇熟女猛男_成人真爽爱性视频网_国产综合色精品一区二区三区_国产精品视频–无名网_又大又爽又黄无码A片在线观看_99亚洲狠狠色综合久久位_美女黄视频在线播放_91成人精品网站 | 日批日韩在线观看_国产va免费精品观看精品老师_久久久久激情_性开放网交友网站_欧美一级做_亚洲VA欧美va国产va综合_欧美视频一_超碰人人超 | 牛和人交VIDE欧美XX00_国内精品久久人妻无码网站_羞羞答答xxdd在线观看_国产美女网站_国产吖v免费看在线观看_免费看黄色毛片网站播放_日本JAPANESE丰满白浆_中文字幕avav | 成人黄色激情视频网站_国产亚洲精品younv_亚洲美女网站_国产一级淫_国产精品videossex_亚洲老司机av_麻豆影视大全_成人动漫入口 | 国产免费黄色片_久久午夜免费视频_麻豆影视在线免费观看_成人三级做爰av_久久精品中文闷骚内射_美女视频黄的免费_人妻无码一区二区三区_亚洲特黄毛片 | 欧洲日韩在线_国产网友愉拍精品视频手机_综合爱爱_亚洲成人av免费看_国产精品久久久久久久久久久久午夜片_亚洲天天做日日做天天欢毛片_亚洲精品性视频_波多野结衣一区二区三区AV高清 | 班花在教室伦流澡到高潮视频_国产精选91热在线观看_黑人一级大片_蜜臀传媒_红杏出墙记_最近免费观看高清韩国日本大全_亚洲日韩精品无码专区网站_人妻丝袜av先锋影音先 | 日本乱码卡一卡2卡3卡三卡四_国产亚洲精品成人_嘿咻嘿咻男女免费专区_亚洲精品网站在线观看你懂的_57pao国产一区二区_黄片123_欧洲另类交_亚洲青涩在线 | 中文字幕一精品亚洲无线一区_一级毛片全部免费播放特黄_成人在线一级片_2020av视频_亚洲福利网_亚洲精选无码久久久_午夜影视啪啪免费体验区深夜_夜鲁夜鲁夜鲁视频在线观看 | 国产成人一区二区三区影院动漫_国产成人在线视频免费观看_久久99女女久久99久久_www.久久爱.com狼人_国产又爽又刺激的视频_日韩中文在线观看_天天草天天爱_狠狠爱天天操 | 国产私人影院_8090成人午夜精品无码_久草网av_99产精品成人啪免费网站_噜啊噜在线视频_国产精品视频福利_九九视频精品在线观看_91视频免费进入 | 免费网站高清观看素材_人妻蜜と1~4中文字幕月野定规_97超碰免费在线_中文字幕在线人_亚洲色无码A片一区二区潘甜甜_欧美中文一区二区三区_想要xx·m3u8色视频_亚洲av中文无码4区免费 | 男女aa视频_97人人草人人_成人日韩在线_亚洲AV秘无码一区二区三区一_爱啪啪av网_亚洲一区美女_久久精品国产99国产毛片_久久久精品人妻无码专区不卡 | 久久亚洲色WWW成人不卡_超碰在线观看99_鲁一鲁一鲁一鲁一av卡三_极品无码AV国模在线观看_国产第56页_蜜桃传媒视频麻豆第一区免费观看_51成人看片_欧洲无码一区二区三区在线观看 | 免费av在_久久久国产精品一区_8x福利精品第一导航_亚洲日韩国产欧美久久久_婷婷一区二区三区四区_91色在线观看_又爽又黄又无遮挡网站_日本高清成本人视频一区 | 伊人思思_亚洲精品无码久久_中文字幕成人在线视频_国产精品免费视频软件_在线观看91免费视频_婷婷激情综合色五月久久竹菊影视_手机看日韩片_日韩视频成人 | 精品va久久久噜噜久久软件_慈禧秘传免费看_成人成人成人在线视频_俺去俺来也www色老板_99国产99_天天干夜夜_亚洲欧美小视频_国产一区不卡视频 | 欧乱色国产精品兔费视频_看黄网站在线观看_日日干夜夜操s8_一区二区三区偷拍_九九久久自然熟的香蕉图片_久久精品亚洲精品无码白云TV_亚洲成aⅴ人片久青草影院按摩_久久机这里只有精品 | 国产欧美亚洲一级激情在线观看_亚洲情视频_国产性猛交_国产又色又刺激高潮免费视频_在线亚洲天堂_久久精品人人做人人爽97_国产精品爽爽爽爽爽爽免费观看_中文字幕在线视频免费 | 色噜噜久久综合伊人一本_伊人久久丁香色婷婷啪啪_久久狠狠爱亚洲综合影院_日韩一级免费观看_日本内射FREERAPE视频_国产欧美一区二区精品秋霞影院_亚洲一区国产二区_中文字幕一二三综合a | 好黄好污美女裸体网站_久久久久久a亚洲欧洲aⅴ96_都市激情在线亚洲国产_黄色片s色_超碰青草_大屁股大乳丰满人妻_秋霞午夜鲁丝一区二区老狼_性新婚a大黄毛片 | 日本亚洲9999aⅴ_亚洲欧美99_欧美嫩交一区二区三区_亚洲成人免费网站_日本三级视频在线观看_免费黄色一级片_国产无人区卡一卡二卡三乱码_亚洲精品成人久久一区二区 | 国产免费黄色片_久久午夜免费视频_麻豆影视在线免费观看_成人三级做爰av_久久精品中文闷骚内射_美女视频黄的免费_人妻无码一区二区三区_亚洲特黄毛片 | 中国chinese4p交换video_中文在线天堂资源_丁香伊人_久久精品免视看国产成人_精品乱码一区二区三区四区_亚洲一区二三区_最近免费中文字幕MV在线视频1_人人插超碰 | 亚洲人成在线免费观看_男女扒开双腿猛进入免费看污_国产公妇仑乱在线观看_亚洲va欧美va国产综合先锋_国产精品一区二区av片_久久国产精品欧美_久久午夜国产精品www护士让_玩偶姐姐免费 | 9porny九色视频自拍_色WWW永久免费视频_亚洲激情久久久_日本伊人影院_WWW色情成人免费视频_一区二区在线观看不卡_国产精品8888_请别相信她免费观看高清章若楠 | 手机成人影视_国产精品伦视频看免费三_扒开粉嫩的小缝喷白浆h_亚洲Ⅴa制服丝袜一区二区三区_久草青青在线_久久久小视频_免费A级毛片18禁网站免费_亚洲精品成a人在线观看网站 | 日本人浓密BBW_www.爱久久.com_国产高清精品一区_久久久久久久久久久福利观看_国产超碰在线播放_系列国产精品综合在线_翘臀后进少妇大白嫩屁股_国产无码不卡一区二区 | 狠狠色丁香_永久免费AV无码网站喷水_99精品中文字幕在线不卡_亚州中文字幕_欧美v日韩_欧美含羞草免费观看全部完_91毛片网_www.av天堂com | 福利一区在线视频_欧洲一级黄色片_国产高清精品综合在线网址_国产精品视频毛片_日本丰满老妇bbb_在线视频国产一区二区_亚洲不卡一_中文字幕日韩精品亚洲七区 | 久久精品视频9_玖玖色在线视频_亚洲国产美女视频_国产乱码精品一区二区三区香蕉_国产一二_欧美中日韩在线_日日噜噜夜夜_国产精产品一品二品 | 欧美精品高潮在线视频导航_亚洲女人av久久天堂_特a级黄色片_狠狠色噜噜狠狠狠狠7777米奇_亚洲xx网_国产日韩一区在线精品_国产精品同性女性_午夜经典 | 亚洲精品国产偷五月天丁香_国产一区二区三区av精品_人人看91视频_亚洲AV成人无码一区二区三区在线观看_春色影视_丝袜美腿亚洲一区_午夜91_亚洲大尺度AV无码专区中文 | mmmwww在线看片观看_欧美色欧美亚洲另类二区_国产高清成人_奇迹少女第5季正版中文_免费成人视屏_久久精品屋_国产在成人精品线拍偷自揄拍_欧美日韩视频 | 日本亚洲9999aⅴ_亚洲欧美99_欧美嫩交一区二区三区_亚洲成人免费网站_日本三级视频在线观看_免费黄色一级片_国产无人区卡一卡二卡三乱码_亚洲精品成人久久一区二区 |